Blog Maryon Portes

Seus direitos do trabalhador explicados em linguagem simples — por quem defende quem trabalha em Balneário Camboriú.

Todos Rescisão Salário e benefícios Processo Previdenciário Acidente Insalubridade Assédio Horas extras Equiparação Vínculo de emprego Estabilidade Rescisão indireta Justa causa

Salário e benefícios

Descontos no salário: o que a empresa pode e não pode descontar

A empresa descontou algo do seu salário? Entenda em linguagem simples quais descontos são permitidos por lei, quais são indevidos e como reaver o que foi tirado a mais.

Dano moral no trabalho: quando você tem direito à reparação

Dano moral no trabalho vai além do assédio. Entenda quando uma ofensa à dignidade gera direito à reparação, exemplos comuns, como provar e o que diz a lei.

Diferenças salariais: como provar e calcular

Entenda como provar e calcular diferenças salariais por equiparação, desvio ou acúmulo de função: provas úteis, ônus da prova, exemplo de cálculo e prazo.

Doença ocupacional: LER/DORT e outras doenças do trabalho

Adoeceu por causa do serviço? Entenda o que é doença ocupacional, a estabilidade de 12 meses, o benefício do INSS, a CAT e quando cabe indenização.

Empregada doméstica: vínculo e direitos (Lei dos Domésticos)

Empregada doméstica tem carteira assinada, FGTS, férias, 13º e mais. Veja, em linguagem simples, quem tem vínculo, a diferença para a diarista e como provar.

O EPI afasta o adicional de insalubridade?

Recebeu EPI e a empresa deixou de pagar o adicional? Entenda quando o equipamento realmente afasta a insalubridade (Súmula 80 do TST) e quando o direito permanece.

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21 de jun. de 2026

Maryon Portes

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